存档在 2008 年 10 月

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农村的问题应该怎么办?

2008年10月20日

十七届三中全会,在十一届三中全会30年之后,Party的最高领导们再次把农村问题作为主题,虽然很久以前“什锦八宝”们已经意识到了农村的问题,而此次总算将农村的问题摆到了最显眼的地方。

当看到Party的报告里面,我们看到了很多的希望,2020年人均收入比2008年翻一番,其中也有很多的内容例如给予了农民土地承包权更大的自由都是一些划时代的决议。但是这些纲领性的文件真的能像媒体们说的那样,立刻就能让我们的农民兄弟们富裕起来吗?

很多做决议的人离使用这些决议的人太远了,他们真的了解实际情况吗?

今天一个同事跟我侃农村问题,他认为很快,规模巨大的农场将成为现实,农村将成为中国GDP发展的重要部分,而原因就是土地承包权的可以自由转移。同事天真的认为土地承包权既然可以自由转移了,就会有人拿钱了租用农民的土地,然后土地可以实现规模化生产,而农民每个月可以得到固定的收入……

实际的农村是什么样子的呢?

我老家是农村的,只不过是出于城乡结合部,相对来讲算是比较富裕的农村,我们村的实际情况:

1、农民对自己的土地没有任何的话语权,甚至于连承包权都可以随时被剥夺。由于处于经济开发区的边缘,经常会有因为招商引资而需要农民出让自己的土地使用权,而此时农民需要无条件的接受,当然也会有适当的经济补偿。在我家那个地方,如果地里面没有种什么经济作物的话,每亩的补偿是800元RMB,当拿到800元之后,农民将永远的失去土地。

2、如果只种一些粮食,不种大量的经济作物或者蔬菜水果等,且家人没有生病吃药的情况,联产承包责任制让我们的农民不再饿肚子。但是在这种情况下,孩子上不起学,家里买不起家电……当然手电筒还是能买到的,因为农忙的时候晚上还是需要值夜班的……

3、有1所述的情况,就不会有人会租用农民的土地,及时想获取土地的使用权,也最多是一次性支付部分费用,例如几千元/(亩·30年)……而农民不到万不得已的时候,绝对不会出让自己的土地使用权,因为在2的情况下还可以吃饱饭,而如自己成为一个无地农民的话,生活将不再乐观。

4、种植了一些经济作物,或者大规模养殖的农民,到了年底或许能有一点积蓄,但是这个积蓄绝对无法成为拉动内需的因素,因为这笔积蓄农民们要用做老人看病、孩子上学、儿子结婚、女儿出嫁的费用。特别是看病,如果家里有任何一个人出了大病,那这个家庭将在未来的几年中举债度日。

那农村的问题应该怎么办?

1、让农民可以更自由的使用土地。我想这才应该是此次会议Party给我们最大的提示。农民应该自由的让自己的土地生长更有附加值的作物,甚至是自由的用土地来养殖,这样农民才有希望有更多的收入。

2、给予农民更多的扶持,特别是技能方面的。城市化进程是无法避免的,8亿农民是无法全部待在土地里面的,这样我们无法实现我们国民价值的最大化,只有让跟多的农民脱离第一产业,进入边际效用更高的第二、第三产业。而如果要让农民走出自己的土地,必须给予农民更多的技能方面的培训,并且进一步的增加投资(至于会不会有通胀的问题,经济学家会给一个适当的度),增加就业机会。

3、最为关键的,如果让农民把手里的money拿出来消费,那必须要让农民解除后顾之忧。国人尤其是农民的养老、医疗问题将是未来几十年困扰中国发展的最大问题。

农业、农村、农民问题,将在未来的几十年里面,成为中国最大的问题,我们的Government以及经济学家们任重道远……

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读《杜拉拉升职记》一:上司喜欢什么样的下属

2008年10月19日

读《杜拉拉升职记》后第一感觉就是:所有的上司都很喜欢杜拉拉,从第一章中提到的民营企业对她性骚扰的胡阿发,到之后的进入DB后的行政经理玫瑰、HR总监李斯特、总裁何好德,是什么让这些上司都喜欢这个“姿色中上”的南方女子杜拉拉,而使得杜拉拉从一个普通的销售助理成长为一个卓越的HR经理的呢?为什么每次到了关键时刻上司们都喜欢让杜拉拉来帮助解决问题?为什么每个上司都会乐意培养杜拉拉?上司们究竟喜欢什么样的下属呢?

让我们看看上司们喜欢的杜拉拉是怎么做的。

1、能力。除了怕自己的下属顶替了自己的小心眼儿之外,所有的上司都喜欢能干的下属。下属的能力强,可以帮助来实现个人的工作目标,而杜拉拉正是如此,在几次富有挑战性的工作面前,杜拉拉都能近乎完美的完成了任务。而恰恰是完成了这些任务,帮自己的上司解决了各种及其紧迫的问题,如果我们有这样的帮自己解决问题的下属,我们也会很喜欢的。

2、责任心。之所以能完成一次又一次的任务,能力是一方面,责任心则是另外一个重要的部分。正是因为极强的责任心,杜拉拉才把自己的能力显露给了自己的上司,而没有像自己的其他同事那样“混”日子,正如在书中提到的官僚的定义——在该做决定时思考,遇到困难时授权。有责任心的人很多时候可能会被人认为是有点傻,只知道傻干,最初的时候。连上司李斯特都如此认为,但是,哪个上司又不喜欢首先把工作做好而很少提条件的“傻牛”呢?

3、遵守职场的规则。杜拉拉很少挑战职场的规则,例如书中很多次提到的“越级”,由于李斯特的甩手掌柜个性,杜拉拉难免需要越过自己的直接上司李斯特而直接与总裁沟通,而如此的工作也曾经让李斯特很不爽,于是杜拉拉利用其它的工具让李斯特了解工作的进度,虽然依然需要越级与总裁沟通,但李斯特时刻能了解到工作的进展情况,让李斯特感觉到自己并没有被忽视。除了“越级”之外,书中还提到了“与上司保持一致性”“慎用mail”、不要“功高压主”等职场的规则,其实这些都是天条。

4、善于总结。在工作一段时间后,杜拉拉总结出来大老板问话的规律,比如你和他说你需要做一件事情,他就会问:有预算吗(有钱吗)?公司流程关于这类项目的花费有什么规定(符合政策吗)?做这件事情的好处是什么(为什么要做)?不做的坏处是什么(可以不做吗)?而要从上级那里得到支持和资源,这几个问题必须要提前考虑清楚。杜拉拉在总结出这样的规律之后,能更有效的与上级进行沟通,而占用上级的时间也更少,上司能不喜欢这样的下属吗?

5、勤于思考。在书的最后处理岱西与伊萨贝拉事件中,杜拉拉并没有像其他人在将岱西的事情处理后就将思考停滞下来,而是敏锐的考虑到岱西发送给经理以上人员邮件中的问题,从而利用公司mail系统找出了市场总监约翰常德参与此事件的证据。我们经常会说一些人有敏锐的洞察力,其实敏锐的洞察力正是来源于勤奋的思考。

6、逻辑清晰,知道孰重孰轻。在做广州行政主管的时候,与北京行政主管王蔷的对比,更显出了杜拉拉逻辑的清晰。王蔷在行政经理玫瑰忙于大项目的时候,拿一些完全可以自己解决的捐款的小事去烦玫瑰,自然讨不了上司的欢心。而杜拉拉正好相反,知道什么事情需要去问玫瑰的意见,什么事情可以自己决定,而有着清晰思维的杜拉拉也让最初对自己吹毛求疵的玫瑰赞赏自己。

7、正确有效的工作方法。在书中提到的SMART原则、SWOT分析方法、SOP、STAR原则、360评估、对需要上司协助的工作使用mail提醒等,正确有效的方法才能事半功倍,提高工作效率和质量。

当然,上面的并不是全部,而是我所感受到的,更多的内容,大家可以自己读书去感悟,希望大家都能成为一个优秀的职业经理人。

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2008年10月18日,上海申花“全面”战胜鲁能泰山

2008年10月18日

进球3:2

黄牌9:0

红牌1:0

从数据上来看,今天的比赛上海申花全面的战胜了鲁能泰山,但是如果我给上海申花队评价一下,前五十分钟黄金,后五十分钟狗屎。

上半场以及下半场的前五分钟,上海申花队用自己的优异表现征服了鲁能,也征服了观众。不能说鲁能打得比以往的比赛差多少,但是申花队用自己的快速、坚决和极高的准确率让泰山队没有了脾气,三粒入球各个精彩,都有很好的观赏性。

申花不愧为一支强队,贾秀全也肯定研究透了鲁能的战术,以快制慢,而队员们又状态极佳,成功率极高,特别是马丁内斯和里卡德,在泰山队的半场如入无人之境,搅得泰山队人仰马翻。

而反观鲁能泰山进攻拖沓,防守的时候人又无法及时到位,前几场比赛表现神勇的李雷雷也不再神奇,运气又欠佳……当3:0之后,我的心情郁闷到了极点。

但是比分3:0之后,特别是日科夫罚入了那粒直接任意球后,申花队作为本场比赛的绝对主角,却将剧情转换到了另一种情形……

稍微的一点身体接触,申花队的队员就需要担架进场治疗;每一次的发球,总是要拖沓几秒钟,在终场前曾经因为一个任意球被主裁判赵亮对两个外援马丁内斯和里卡德分别出示了黄牌……申花队所得的黄牌中,至少有五张是因为拖延比赛时间,而另外有两张是犯规,其他两张是顶撞裁判或者与对手争执……到了比赛的后半段,只要有申花队发球的机会,电视镜头就会很自然的切换到主裁判赵亮的脸上,只要一看到赵亮跑起来,就知道了,要掏黄牌了……

如果说前半段让我们认识到中国最顶尖的职业足球俱乐部之间的对决,让我们了解到中国足球还有一些赏心悦目的镜头;后半段的比赛则让我们再次失望,中国最好的俱乐部之间的比赛都能出现如此的镜头,别提其他的比赛了,更别提整个中国足球了。

申花的队员用后半场的不职业表现抹杀了前半场精彩的表演,赢得了三分,却背上了队长杜威的红牌及其他七名队员黄牌的代价,放眼以后的比赛,这3分的代价也太大了。

比赛结束了,电视画面里面出现了李金羽的笑脸,或许是因为今天进了一个球,或许是他看到了虽然申花把积分差距拉近到了三分,但7人黄牌1人红牌的代价足以让申花后面的比赛麻烦更多……

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让提醒成为一种习惯……

2008年10月17日

    说一千道一万,我们是不对的……

    虽然有人说盖茨在中国大陆地区的营销策略很阴险狡诈,但是,我们毕竟是错了!

    现在的我们毕竟侵犯了人家的知识产权,对于盗版用户,盖茨们给点提醒又有什么错呢?毕竟没有直接让我们持续黑屏,这只不过是一个提醒。

    据说,微软给予盗版Windows和office用户的惩戒是:

1、如果 Windows XP 用户没有通过正版验证,用户开机进入后,桌面背景变为纯黑色,用户可以重新设置桌面背景,但是每隔60分钟,桌面背景将重新变回黑色。
黑色桌面背景不会影响计算机的功能或导致关机。另外,用户登录时,会看到一个登录中断的对话框,并在屏幕的右下角会出现一个永久通知和持续提醒的对话框显示“您可能是软件盗版的受害者”等提示信息。

2、如果Office用户没有通过正版验证,用户体验将分为三个阶段:第一,验证失败后的第1-14天内,将有一个弹出式对话框提醒客户,他们运行的Office软件不是正版,并引导客户采取行动。在转化成正版Office之前,客户将在每天首次打开Office软件和此后2小时分别收到一次对话框提醒。第二,从验证失败后的第15天开始,如果客户还是没有转成正版,对话框将继续出现,不过提示信息会有所变化,告知用户如不采取行动,将在14天后(即验证失败后的第30天后),Office软件被添加视觉标记。另外,客户在收到这些对话框通知30天后,如果还是没有采取行动转成正版,那么在Office软件的Word、Excel,PowerPoint和Outlook程序的菜单栏中将被添加视觉标记,提醒用户该Office软件副本不是正版,每次客户打开这四个程序,都会看到相应提醒标记。

    可以说微软已经仁至义尽了。

    其实,也并不是没有解决办法:

    1、最直接的办法,换成正版的呗,不过,这个是有钱人的游戏,我在网上一个小时下载来的office,而现在号称的豆腐价促销还需要199RMB,199元RMB完全可以让大家增加个2G的内存条了……

    2、禁止自动更新。控制面板-安全中心-自动更新禁止就可以了,只要不下载微软的WGA,那也就不会出现黑屏现象了。当然,拔掉网线也是最好的办法之一,不过就怕没有网络的电脑就没有了电脑的作用了。

    3、如果不小心下载了WGA,那就试试网上的一些破解的办法,可以尝试一下。今天同事就给我发了个mail,告诉我了一个办法,不过没有验证:

如果你不幸安装了新版WGA可以通过以下方法将其“取消”——开始-运行-输入REGEDIT回车,在左边栏中找到HKEY_LOCAL_MACHINE\SOFTWARE\Microsoft\Windows NT\CurrentVersion\Winlogon\NotifyWgaLogon项将整个WgaLogon项删除即可。然后,记得重启电脑。

    4、可以安装一些OEM版的Windows系统。网上也有一些可以下载的OEM版系统光盘,自己改一下BIOS信息,就OK喽。当然,如果MS office还是会有正版验证的话,那换成WPS office吧,一是民族品牌,二是好歹人家免费呀。

    5、实在不想这么麻烦,换Linux吧,OpenOffice也是一个很不错的办公软件。不过,说实在话,Linux也是很麻烦的,毕竟使用习惯不同。

    虽然有各种各样的办法,但是,还是开篇的那句话:我们是不对的,我们没有权利免费使用微软的花钱开发出来的软件!还是让提醒成为一种习惯吧,让我们的国民慢慢养成尊重知识产权的习惯。

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    上一次跟老婆生气,于是钻进了《新华书店》,转了一圈,买了《明朝那些事儿(朱元璋卷)》和《杜拉拉升职记》,两本书还都不错,特别是《杜拉拉升职记》,给HR工作者和职场人士很多的指导,看来我这个生气进书店的习惯还真不错……

     《杜拉拉升职记》中有很多值得学习的案例,我想在以后的时候在博客里面与大家分享一下,对这些案例的分析和感悟,希望大家多支持。

     当然,推荐大家去买这本书来看看,真的很不错……

内容简介

可能你干了很多活上司却不待见你,没准你有个本事不大脾气不小的下属,也许你的平级争风吃醋不怀好意,或者你的客户拽得像二五八万——你要很好地完成任务,就要设法摆平他们。
你可以消遣地来看看这本纯属虚构的小说,也可以把它当经验分享之类的职场实用手册来使用。小说的主人公杜拉拉是典型的中产阶级代表,她没有背景,受过较好的教育,靠个人奋斗获取成功。小说中拉拉在外企的经历跨度八年,拉拉从一个朴实的销售助理,成长为一个专业干练的HR经理,见识了各种职场变迁,也历经了各种职场磨练。
对于大部分人来说,她的故事比比尔?盖茨的更值得参考!
大部分人是要谋生的,不单要谋生,而且希望谋得好。
说到谋生,有人适合自己做老板,更多的人则靠打工。其实,自己做老板,也就是给自己打工。您可以消遣的来看看这本纯属虚构的小说,也可以把它当经验分享之类的职场实用手册来使用。
小说的主人公杜拉拉是典型的中产阶级的代表,她没有背景,受过较好的教育,走正规路子,靠个人奋斗获取成功。对于大部分人来说,她的故事比比尔盖茨的更值得参考。
中国白领必读的职场修炼小说。白领丽人500强职场心得,揭示外企生存智慧。

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2008年博客日:消除贫困

2008年10月15日

    Jiang给我mail,告诉我今天是2008年博客日,今年的主题是“消除贫困”,希望大家都能够参与到这个话题中来。

    今天恰好看到了关于津巴布韦的一条新闻:

    津巴布韦目前的通货膨胀率达到210000000%(百分之二亿七千万),失业率高达80%,而即使工作了,一个工人一个月的工资也可能不能购买到一张公交车票……

    津巴布韦当年曾一度被看作是经济发展的样板和南部非洲地区的粮仓,当时1津元和1英镑价值相当。但是自从2000年,政府将原先白人拥有的土地收回,分发给没有土地的黑人以来,形势急转直下。英国及其他西方国家对津巴布韦实行了经济制裁,津政府一直指责,津巴布韦之所以面临今天的窘境,一方面是因为西方国家的制裁,另外一方面则是当局的无能。

   津巴布韦人民处于水深火热之中……

    我发表不了什么感慨,或许应该幸运没有生活在津巴布韦、冰岛甚至是美国,相对稳定的局势至少让我们有饭吃,而且我们的Party也正在想办法消除贫穷,虽然也走过弯路,虽然在执行力方面也有些问题……

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微软将针对中国市场在本月20日启动Windows XP专业版及Office的正版验证计划。

届时,安装了盗版Windows XP专业版的电脑将被强行每小时“黑屏”(桌面背景变为纯黑色)一次,Office的菜单栏将被添加“不是正版”的标记。

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我晕了……

2008年10月15日

千橡集团总算是把kaixin.com这个域名用起来了,开心网将要开始真伪之争!究竟kaixin001.comkaixin.com哪个更正统一点,这个要看程炳皓和陈一舟的运作了……

千橡集团同时拥有校内网和开心网,都做SNS,如何处理好两个网站之间的关心确实应该让陈一舟好好思量思量。

虽然校内网名字上看像是跟学生有关的,实际过程中也以学生为主,但是学生是会毕业的……现在我在校内网上的好友很少有在校学生了,这就是一个问题,即使两个网站定位不同,其实用户还是相互冲突的……

今天就见识了一下陈一舟自己冲突了一下,直接把我整晕了,大家看一下图片吧:


开心网的注册确认邮件,发信人竟然是校内网……如果不知道两家都是陈一舟的,肯定以为是诈骗邮件。

接下来,还不知道会发生多少更加让人晕的事情:两个开心网的战争,陈一舟的两个SNS站点的战争,程炳皓的开心网与陈一舟校内网的战争……貌似是一个多角恋爱。

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今天是老婆的生日,祝老婆生日快乐!

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第一个WoPush口碑活动

2008年10月14日

    几天前,在我爱水煮鱼的带动下,参加了WoPush话题营销,但是刚刚注册的那会没有收到任何的活动邀请。

    今天晚上下班回来,发现邮箱里面躺着几封信,除了alimama的一个邮件之外,WoPush也发送了活动邀请给我……(WoPush的联系邮箱竟然是Gmail的)

    活动是我爱水煮鱼在博客中提到的“点亮绿色,我的环保生活”绿色华硕活动,主要是环保的概念来宣传华硕的品牌,两种参与方式,普遍的还是用Widget的方式,30元/月,这个价位相对于我的博客来讲,还是蛮实惠的,因为我做其他的广告很少能一个月赚到30块;另外就是可以参与征文活动,点击我右侧的widget就可以参与,不管你是否加入了WoPush话题营销,而优秀作品所获得的奖品是一台易PC。

    Widget已经安置好了,只不过感觉这个话题活动所选用的图片的清晰度并不怎么样……

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    趁着三聚氰胺事件的愈演愈烈,牛奶的价格也一路飙降,今天去超市的时候,抗回来三箱牛奶:一箱蒙牛酸酸乳24块钱(原价43.2元,接近5折),一箱特仑苏纯牛奶56元,送一箱蒙牛真果粒……

牛奶

    据今天在网易上看到的消息,很多大学生也已经开始囤积牛奶了……

    看来,三聚氰胺也不是什么坏事哦~

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搬家完成

2008年10月12日

    折腾了半个多月,总算给博客搬完家了。

    一周以前的那次搬家,因为MySQL数据库无法导入大于2M的备份文件,最终以失败告终。

    江总统的WordPress非官方中文站一直以来都在为网友们提供Hostgator的优质博客主机,包括花果山寨旁观者在内的很多个朋友都在用江总统的博客主机,前几天旁观者更是在自己的博客里面向大家推荐了蒋总统的博客主机

    江总统的10号博客主机今天已经开通了,是一个新的服务器,新的ip,对于搜索引擎优化也是有利的;8G的物理内存,目前系统负载比较低,也是不错的。

    昨天晚上通过支付宝向江总统预订了10号主机,今天下午江总统发邮件告知主机已经开通了,500M的空间,每月5G的流量,Cpanel控制面板,3个数据库,可以绑定三个域名,建立3个博客。

    这一次的搬家很顺利,数据库支持最大5M的数据库导入,很轻松的就将上一次比较郁闷的问题解决了,而之前准备的一个利用Cpanel导入较大数据库的办法也就没有用上。

    不过,依然存在一个问题,由于域名是通过Admin5买的,用的是万网的域名控制面板,更改了DNS设置之后,没有办法手动刷新,直到3个多小时之后,Sun-Q.cn域名才解析到新的IP上来,算是本次搬家中最大的麻烦了。

    估计以后很多人还能用得上用Cpanel导入大数据库的办法,给大家分享一下:

  1. 通过FTP上传你的备份SQL文件,放在根目录下就可以了。
  2. 进入你的cPanel,找到Cron Jobs 图标,点击进去,然后选Advanced (Unix Style) (呵呵我比较习惯unix哈)。
  3. 因为只需要运行一次,所以Minute, Hour, Day, Month 都填入准备运行的具体时间,留两分钟余量就行(如果虚拟主机不在本地,可以在FTP上查看一下主机时间), Weekday填*号算了。
  4. Command 填待运行的命令,就是导入命令:

    mysql -u 用户名 -p口令 [-h 数据库主机] 数据库 < 数据库备份.sql

  5. 在phpMyAdmin里监视导入情况。

速度很快,1G的数据库也就几分钟吧。

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WoPush话题营销

2008年10月11日

     目前博客话题营销做得最好的应该是Feedsky了吧,不过现在也已经好久没有新话题了,或者是有新的话题也很少能轮到我……

    今天在我爱水煮鱼博客上看到了关于WoPush的消息,于是到WoPush看了一下,貌似还不错的样子,不过好像是只有通过了验证的博客主才能看到活动主题。

    “我爱水煮鱼”博客接到的第一个活动是点亮绿色,我的环保生活。而且根据我爱水煮鱼的介绍,有两种参与方式:主要采用Widgets方式,30元/月,另外也有征文活动,写得好,还可以获得华硕 Eeepc。

    根据官方网站的介绍,WoPush目前已加入 50153 名博客,其他的内容还没有看到……

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该说什么呢?

2008年10月8日

第一件事: 

   2005年,我大四的时候,在公交车上被一小姑娘叫成小弟弟,很是Faint,结果,三年过去了,又让我Faint了……

    昨天下班的时候,从班车上走下,在过马路的时候,差点被一个自行车给撞了,结果在自行车后座上的一个小姑娘竟然说了两个字:“小孩儿”,我那个Faint啊!

    当时还有我的同事在场,那个囧啊!

第二件事:

    给博客的两个域名续费了。

    Sun-Q.cnSunQii.cn去年10月底注册的,现在已经用了快一年了,当时是相应政府号召,用1块钱注册了域名,据说续费的时候会被那些域名商狠狠宰一下,查的时候貌似也要四五十RMB左右,而在Admin5(站长网)去续费的时候,默认是续费24个月,赫然发现金额是46元,改成12个月后,发现还是1块钱,哈!

    续费之后,再看,续费一年的费用也变成了45RMB/年。看来,以后cn域名续费还是要一年一年的续呀……

第三件事:

    朋友们开始扎堆结婚了……

    周五的时候,老家比我大13天的堂哥要结婚,我也请了两天假回家帮忙,明天出发回老家,周五下午马上回来,因为晚上有一个关系比较好的同事结婚,而周六中午又是两个好朋友结婚……

    而周六晚上,远在廊坊的前同事,也选择在周六的晚上结婚请同事们吃饭……而我,却没有办法赶过去。

    唉!明年这个时候,或许我也要结婚了。